fbpx

Second opinion för en enklare rekrytering

Det är mycket att hålla i åtanke för den som ska rekrytera en ny chef. Som tur är finns det ett enkelt sätt att avlasta sig själv och dessutom bättra på bedömningen av kandidaterna, och det är att använda sig av en second opinion.

Läs mer

Personlighetstest – så funkar de

Det blir allt vanligare med personlighetstest inom arbetslivet. Inte minst i samband med rekrytering, men även vid olika utvecklingsinsatser plockas dessa tester fram. Så frågan faller sig naturligt: Vad är egentligen ett personlighetstest? Och varför ska du använda ett sådant när du rekryterar en ny chef?

Läs mer

error: Copyright © 2010-2022 Fredrik Hillvesson

Vart vill du att jag skickar minikursen?

Din e-postadress är 100 % säker. Läs mer om vår integritetspolicy på personbedomning.se/integritetspolicy